promotions LA
vers LA/4
|
PROMOTIONS 2000 vers
LA/4 |
| |
|
TOTAL |
FEMMES |
HOMMES |
| PROMOUVABLES |
NBRE |
387 |
219 |
168 |
| |
% |
100,00 |
56,59 |
43,41 |
|
PROPOSES |
NBRE |
54 |
28 |
26 |
| |
% |
13,95 |
51,85 |
48,15 |
| PLUS
MERITANTS |
NBRE |
54 |
28 |
26 |
| |
% |
13,95 |
51,85 |
48,15 |
| PROMUS |
NBRE |
47 |
23 |
24 |
| |
% |
12,14 |
48,94 |
51,06 |
| PROMUS /
PROMOUVABLES |
(en %) |
12,14 |
10,50 |
14,29 |
| AGE MOYEN DES
PROMUS |
|
49 |
49 |
49 |
| AGE DU PLUS
JEUNE PROMU |
|
41 |
41 |
42 |
| PROMUS A
PROFIL DE CARRIERE |
RAPIDE |
8 |
4 |
4 |
| |
% |
17,02 |
17,39 |
16,67 |
|
(SELON LE GRADE) |
NORMAL |
31 |
15 |
16 |
| |
% |
65,96 |
65,22 |
66,67 |
| |
LENT |
8 |
4 |
4 |
| |
% |
17,02 |
17,39 |
16,67 |
| PROMUS A
PROFIL DE CARRIERE |
RAPIDE |
5 |
3 |
2 |
| |
% |
10,64 |
13,04 |
8,33 |
|
(SELON L'AGE) |
NORMAL |
32 |
15 |
17 |
| |
% |
68,09 |
65,22 |
70,83 |
| |
LENT |
10 |
5 |
5 |
| |
% |
21,28 |
21,74 |
20,83 |
|
REP Stat Exercice Final Document interne COMMISSION : question de
personnel |
vers LA/5
|
PROMOTIONS 2000 vers
LA/5 |
| |
|
TOTAL |
FEMMES |
HOMMES |
| PROMOUVABLES |
NBRE |
267 |
159 |
108 |
| |
% |
100,00 |
59,55 |
40,45 |
|
PROPOSES |
NBRE |
65 |
33 |
32 |
| |
% |
24,34 |
50,77 |
49,23 |
| PLUS
MERITANTS |
NBRE |
65 |
33 |
32 |
| |
% |
24,34 |
50,77 |
49,23 |
| PROMUS |
NBRE |
57 |
31 |
26 |
| |
% |
21,35 |
54,39 |
45,61 |
| PROMUS /
PROMOUVABLES |
(en %) |
21,35 |
19,50 |
24,07 |
| AGE MOYEN DES
PROMUS |
|
41 |
41 |
42 |
| AGE DU PLUS
JEUNE PROMU |
|
36 |
37 |
36 |
| PROMUS A
PROFIL DE CARRIERE |
RAPIDE |
2 |
2 |
0 |
| |
% |
3,51 |
6,45 |
0,00 |
|
(SELON LE GRADE) |
NORMAL |
52 |
26 |
26 |
| |
% |
91,23 |
83,87 |
100,00 |
| |
LENT |
3 |
3 |
0 |
| |
% |
5,26 |
9,68 |
0,00 |
| PROMUS A
PROFIL DE CARRIERE |
RAPIDE |
10 |
7 |
3 |
| |
% |
17,54 |
22,58 |
11,54 |
|
(SELON L'AGE) |
NORMAL |
41 |
22 |
19 |
| |
% |
71,93 |
70,97 |
73,08 |
| |
LENT |
6 |
2 |
4 |
| |
% |
10,53 |
6,45 |
15,38 |
|
REP Stat Exercice Final Document interne COMMISSION : question de
personnel |
vers LA/6
|
PROMOTIONS 2000 vers
LA/6 |
|
|
|
|
| |
|
TOTAL |
FEMMES |
HOMMES |
| PROMOUVABLES |
NBRE |
275 |
184 |
91 |
| |
% |
100,00 |
66,91 |
33,09 |
|
PROPOSES |
NBRE |
78 |
43 |
35 |
| |
% |
28,36 |
55,13 |
44,87 |
| PLUS
MERITANTS |
NBRE |
78 |
43 |
35 |
| |
% |
28,36 |
55,13 |
44,87 |
| PROMUS |
NBRE |
70 |
38 |
32 |
| |
% |
25,45 |
54,29 |
45,71 |
| PROMUS /
PROMOUVABLES |
(en %) |
25,45 |
20,65 |
35,16 |
| AGE MOYEN DES
PROMUS |
|
38 |
37 |
39 |
| AGE DU PLUS
JEUNE PROMU |
|
31 |
31 |
34 |
| PROMUS A
PROFIL DE CARRIERE |
RAPIDE |
11 |
7 |
4 |
| |
% |
15,71 |
18,42 |
12,50 |
|
(SELON LE GRADE) |
NORMAL |
49 |
27 |
22 |
| |
% |
70,00 |
71,05 |
68,75 |
| |
LENT |
10 |
4 |
6 |
| |
% |
14,29 |
10,53 |
18,75 |
| PROMUS A
PROFIL DE CARRIERE |
RAPIDE |
4 |
4 |
0 |
| |
% |
5,71 |
10,53 |
0,00 |
|
(SELON L'AGE) |
NORMAL |
48 |
27 |
21 |
| |
% |
68,57 |
71,05 |
65,63 |
| |
LENT |
18 |
7 |
11 |
| |
% |
25,71 |
18,42 |
34,38 |
|
REP Stat Exercice Final Document interne COMMISSION : question de
personnel |
vers LA/7
|
PROMOTIONS 2000 vers
LA/7 |
| |
|
TOTAL |
FEMMES |
HOMMES |
| PROMOUVABLES |
NBRE |
70 |
51 |
19 |
| |
% |
100,00 |
72,86 |
27,14 |
|
PROPOSES |
NBRE |
40 |
31 |
9 |
| |
% |
57,14 |
77,50 |
22,50 |
| PLUS
MERITANTS |
NBRE |
40 |
31 |
9 |
| |
% |
57,14 |
77,50 |
22,50 |
| PROMUS |
NBRE |
40 |
31 |
9 |
| |
% |
57,14 |
77,50 |
22,50 |
| PROMUS /
PROMOUVABLES |
(en %) |
57,14 |
60,78 |
47,37 |
| AGE MOYEN DES
PROMUS |
|
32 |
32 |
32 |
| AGE DU PLUS
JEUNE PROMU |
|
27 |
27 |
28 |
| PROMUS A
PROFIL DE CARRIERE |
RAPIDE |
0 |
0 |
0 |
| |
% |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
(SELON LE GRADE) |
NORMAL |
18 |
14 |
4 |
| |
% |
45,00 |
45,16 |
44,44 |
| |
LENT |
22 |
17 |
5 |
| |
% |
55,00 |
54,84 |
55,56 |
| PROMUS A
PROFIL DE CARRIERE |
RAPIDE |
7 |
4 |
3 |
| |
% |
17,50 |
12,90 |
33,33 |
|
(SELON L'AGE) |
NORMAL |
25 |
22 |
3 |
| |
% |
62,50 |
70,97 |
33,33 |
| |
LENT |
8 |
5 |
3 |
| |
% |
20,00 |
16,13 |
33,33 |
|
REP Stat Exercice Final Document interne COMMISSION : question de
personnel |
|
Sommaire
