1. SUOMEN ELÄKEJÄRJESTELMIEN MUKAISTEN ELÄKEOIKEUKSIEN SIIRTÄMINEN EUROOPAN YHTEISÖJEN ELÄKEJÄRJESTELMÄÄN HENKILÖSTÖSÄÄNTÖJEN LIITTEESSÄ VIII OLEVAN 11 ARTIKLAN 2 JA 3 KOHDAN NOJALLA

A Virkamiehet ja Euroopan yhteisöjen muuhun henkilöstöön sovellettavien palvelussuhteen ehtojen 2 artiklan a, c ja d alakohdassa tarkoitetut väliaikaiset toimihenkilöt, jotka tulevat Euroopan yhteisöjen palvelukseen sen jälkeen kun heille on kertynyt eläkeoikeuksia Suomen eläkejärjestelmien mukaan (työeläkejärjestelmä, valtion eläkejärjestelmä sekä yrittäjien ja maatalousyrittäjien eläkejärjestelmät), voivat pyytää näiden eläkeoikeuksien siirtämistä yhteisöjen eläkejärjestelmään.

B. Henkilöstösääntöjen liitteessä VIII olevan 11 artiklan 2 kohdan yleiset täytäntöönpanosäännökset on julkaistu 16. huhtikuuta 1993 hallinnollisten tiedotteiden numerossa 789. Kyseisten säännösten mukaan hakemus on esitettävä kirjallisesti tämän julkaisun liitteenä olevalla lomakkeella sille yhteisöjen toimielimelle, jonka palveluksessa asianomainen on.


a)Virkamiehet:

Hakemus on tehtävä kuuden kuukauden kuluessa vakinaistamisesta tai siitä, kun asianomainen henkilö on palannut hoitamaan tehtäviään henkilökohtaisista syistä myönnetyn virkavapauden tai tilapäisen siirron päätyttyä (ks. henkilöstösääntöjen liitteessä VIII olevan 11 artiklan 3 kohta).

b) Muuhun henkilöstöön sovellettavien palvelussuhteen ehtojen 2 artiklan a, c ja d alakohdassa tarkoitetut väliaikaiset toimihenkilöt:

Hakemus on tehtävä kuuden kuukauden kuluessa siitä, kun väliaikainen toimihenkilö on saanut henkilöstösääntöihin perustuvan oikeuden yhteisöjen vanhuuseläkkeeseen (ks. henkilöstösääntöjen 77 artikla).

Hakemus on kirjattava yhteisön hallintoelimissä ennen edellä mainitun määräajan päättymistä. Määräajan päättymisen jälkeen esitettyjä hakemuksia ei oteta huomioon, paitsi jos viivästyminen johtuu poikkeuksellisesta syystä, johon asianomainen henkilö ei ole voinut vaikuttaa.

2. SIIRTYMÄSÄÄNNÖKSET

A. Euroopan yhteisöjen virkamiehet tai

- Euroopan yhteisöjen väliaikaiset toimihenkilöt, jotka täyttävät henkilöstösäännöissä säädetyt edellytykset yhteisöjen vanhuuseläkkeen saamiseksi (ks. henkilöstösääntöjen 77 artikla), jotka ovat tämän tiedotteen julkaisuhetkellä jonkin yhteisöjen toimielimen palveluksessa, tai

- entiset Euroopan yhteisöjen virkamiehet ja väliaikaiset toimihenkilöt, jotka saavat tämän tiedotteen julkaisuhetkellä yhteisön talousarviosta maksettavaa eläkettä ja jotka eivät aiemmin ole voineet käyttää hyväkseen eläkeoikeuksien siirtoa koskevaa mahdollisuutta, koska kyseisen järjestelmän kanssa ei ole ollut siirtämistä koskevaa sopimusta:

hakemus on esitettävä yhteisöjen hallintoelimille kirjallisesti kuuden kuukauden kuluessa tämän tiedotteen julkaisemisesta.

B. Muuhun henkilöstöön sovellettavien palvelussuhteen ehtojen 2 artiklan a, c ja d alakohdassa tarkoitetut väliaikaiset toimihenkilöt, jotka ovat tulleet yhteisöjen palvelukseen ennen tämän tiedotteen julkaisemista ja jotka eivät vielä täytä henkilöstösäännöissä säädettyjä edellytyksiä yhteisöjen vanhuuseläkkeen saamiseksi (ks. henkilöstösääntöjen 77 artikla):

hakemus on esitettävä kuuden kuukauden kuluessa siitä, kun he ovat saaneet henkilöstösääntöihin perustuvan oikeuden yhteisöjen vanhuuseläkkeeseen.


C. Hakemus on kirjattava yhteisön hallintoelimissä ennen edellä mainitun määräajan päättymistä. Määräajan päättymisen jälkeen esitettyjä hakemuksia ei oteta huomioon, paitsi jos viivästyminen johtuu poikkeuksellisesta syystä, johon asianomainen ei ole voinut vaikuttaa.

D. Jos virkamies tai väliaikainen toimihenkilö kuolee ennen tämän tiedotteen julkaisemista tai sitä seuraavan kuuden kuukauden aikana, hänen perhe-eläkettä saavilla oikeudenomistajillaan on oikeus tehdä hakemus näiden siirtymäsäännösten perusteella.

3. YLEISTÄ

A. Hakemuksen esittäminen ei vielä velvoita asianomaista tosiasiallisesti siirtämään eläkeoikeuksiaan. Hänen on päätettävä asiasta lopullisesti vasta saatuaan yhteisöjen hallintoelimiltä laskelman siirron perusteella mahdollisesti hyvitettävien eläkkeeseen oikeuttavien palvelusvuosien määrästä.

B. Ennen eläkeoikeuksien siirtoa koskevan hakemuksen tekemistä asianomaisia kehotetaan kiinnittämään huomiota seuraaviin seikkoihin:


1) Tällä hetkellä voimassa olevissa henkilöstösäännöissä vahvistetaan yhteisöjen eläkkeen enimmäismääräksi 70 prosenttia asianomaisen viimeisestä kuukausittaisesta peruspalkasta. Mahdollinen eläkeoikeuksien siirto ei voi nostaa eläkkeen määrää tätä suuremmaksi.

2) Koska yhteisöjen eläkejärjestelmässä määritellään lesken- ja lapseneläkkeen vähimmäismäärä, eläkeoikeuksia ei välttämättä kannata siirtää. Asianomaisia kehotetaankin ottamaan yhteyttä yhteisöjen hallintoelimiin ennen eläkeoikeuksien siirtämistä koskevan lopullisen päätöksen tekemistä.

3) Eläkeoikeuksien siirron yhteydessä hyvityksenä saatuja yhteisöjen eläkeoikeuksia ei oteta huomioon laskettaessa sitä kymmenen tosiasiallisen palvelusvuoden vähimmäisaikaa, joka on edellytyksenä yhteisöjen eläkeoikeuksien saamiselle (henkilöstösääntöjen 77 artikla).

4) Siirtäminen voi koskea vain sellaisia eläkeoikeuksia, jotka on hankittu joko ennen yhteisöjen palvelukseen tuloa tai mahdollisesti henkilökohtaisista syistä myönnetyn virkavapauden tai tilapäisen muihin tehtäviin siirron aikana.

5) Jos oikeudenomistajia on useita, eläkeoikeuksien siirtoa koskeva hakemus otetaan huomioon vain, jos siinä on kaikkien oikeudenomistajien päiväys ja allekirjoitus.

6) Eläkeoikeuksien siirtämistä koskevaa hakemusta ei voi peruuttaa enää sen jälkeen kun asianomainen on kirjallisesti hyväksynyt hallintoelimiltä saamansa laskelman yhteisön palvelusvuosien hyvittämisestä.


C. Ennen eläkeoikeuksien siirtoa koskevan lopullisen päätöksen tekemistä (hallintoelimiltä saadun laskelman perusteella) asianomaisia kehotetaan kiinnittämään huomiota seuraavaan:
Siirrettyjen eläkeoikeuksien perusteella ei voi enää saada eläkettä kansallisen eläkejärjestelmän mukaan.

TOIMIVALTAISET HALLINTOYKSIKÖT